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"업무 외 상병"이라며 동의 없이 무급휴직을 강행한 것. 변호사들은 "명백한 불이익 처우로 형사처벌 대상"이라고 한목소리로 지적했다. 12주 진단에도…가해자

"매일 출근하는 게 공포고, 포스 앞에 서는 게 지옥 같습니다." 최근 스타벅스커피코리아가 제46주년 5·18 민주화운동 기념일에 진행한 '탱크데이' 이벤트 논

성범죄 피해로 준유사강간치상을 고소했지만, 검찰은 더 가벼운 준강제추행 혐의로만 기소했다. 억울한 피해자는 무혐의 처분에 불복해 항고하고 싶지만, 자칫 진행

고등학교 교문 인근에서 자녀를 하차시키다 교통지도를 하는 교사에게 폭언을 한 학부모에게 학교장이 내린 '서면사과' 처분은 법적 근거가 없어 무효라는 1심 법원의

법 제76조의3 제6항은 직장 내 괴롭힘을 신고했다는 이유로 해고·징계·전보 등 불이익 처우를 하는 행위를 금지한다. 위반 시 같은 법 제109조에 따라 3년

해임 상태의 공무원이 소청심사에서 구제받더라도, 형사재판에서 금고 이상의 형이 확정되면 법률에 따라 자동으로 공무원직을 잃는다. 이때 경력이 삭제될 것이라는

아버지의 목에 낫을 휘두른 가해자 측이 합의를 이유로 개인정보를 요구해 왔다. 끔찍한 기억이 생생한데, 가해자의 감형을 위한 길을 터줘야 할까. 아니면 거부해야

한밤중 사우나 수면실, 잠결에 낯선 이와 몸이 스쳤다는 이유로 ‘공연음란죄’ 혐의로 경찰 조사를 받게 된 공무원 A씨. “저희는 어떤 성행위도 없었다”는 그의

지난 4월 28일 JTBC 사건반장에 보도된 경주의 한 야시장 막말 제보 영상이 논란이 일고 있다. 제보에 따르면 지난 19일 남녀 소비자가 야시장에서 1만 2

법적으로 계약이 자동 연장된 세입자에게 집주인이 보증금 1천만 원 인상을 요구하며, 이를 거부하자 전세대출 연장을 막겠다고 협박하는 사건이 발생했다. 은행은 "
