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요구에 대해서도 법률 전문가들은 법적 근거가 부족하다고 입을 모았다. 민사상 손해배상 책임은 각자의 과실 비율에 따라 정해지기 때문이다. 한대섭 변호사(모두로

퇴가 내려질 가능성이 농후하다. 분노한 이용자들, 집단소송 나서면 '천문학적' 배상 책임 유출 피해자들의 시선은 이제 민사 소송으로 쏠린다. 이번 사안처럼 피

"학원에 제보하겠다"는 연락을 받았다. 구매자는 자료당 최대 5000만원의 손해배상을 해야 할 것이라고 협박하며 환불을 요구했다. 돈을 돌려주자 구매자는 자료는

”…업체 책임 물을 길 열려 결론부터 말하면, 차량을 제공한 업체를 상대로 손해배상을 청구할 수 있다는 게 변호사들의 분석이다. 사고 원인을 조사한 국립과학수사

조건을 바꿔달라고 요구했다. A씨는 C군 측의 요구대로 합의했다가 나중에 더 큰 배상 요구에 시달리게 될까 봐 불안하다. 어떻게 대처해야 할까? 200만원에 끝

백 건에 달하는 배달 주문을 환불받아 업체에 수천만 원대의 손해를 입혔으니 이를 배상하라는 내용이었다. 업체 측은 A씨의 환불 비율이 비정상적으로 높다는 점을

뒤, 추후 공제조합이 청구하는 구상금을 분할 변제하거나 조정하는 것이 실질적인 배상 총액을 낮추는 데 훨씬 유리하다"고 다른 방법을 제시했다. 어떤 방식을 택

번째 수술도 첫 번째 사고의 연장선상에 있는 손해이므로 사고를 유발한 업체 측에 배상 책임이 있다는 설명이다. 소송 전 '내용증명'과 '지급명령'부터 다만 변

다"고 강조했다. 합의금은 얼마나 받을 수 있나? 형사처벌과 별개로 민사상 손해배상, 즉 위자료 청구도 가능하다. 다만 위자료 액수는 정해진 기준이 없다. 허

채용 취소 통보를 받았어도 손해배상을 청구할 길은 두 갈래로 열려 있다. 노동위원회 구제신청은 통보일부터 3개월, 민사 손해배상은 손해와 가해자를 안 날부터 3년
